 |
Overenskomst
|
Overenskomster er aftaler mellem en eller flere arbejdsgivere og flere lønmodtagere.
Overenskomster udgør reglerne for løn- og arbejdsforhold for alle ansatte hos de arbejdsgivere, der har tegnet en overenskomst enten gennem en arbejdsgiverforening eller direkte med en fagforening.
90 % af alle danske lønmodtagere arbejder under en overenskomst[Kilde mangler].
Eksempler på hvad en overenskomst kan indeholde af aftaler:
* Minimumsløn / mindsteløn - den mindste grænse for hvad en medarbejder skal have i løn.
* Tillæg til sygedagpenge man får under under sygdom og barselsorlov - nogen får fuld løn.
* Arbejdsgivers og evt. medarbejders bidrag til Arbejdsmarkedspensionsordninger
* Ugentlig arbejdstid
* Betaling for overarbejde, dag/nat-arbejde samt på weekend og helligdage
* Arbejdsgiverens bidrag til lønmodtagerens efteruddannelse
* Opsigelsesvarsel for begge parter
|
|
|
|
|
Kategorier på sider:
Efterløn Kampagnetilbud Aktivering Løntrin Overenskomst Arbejdsmarked Mindsteløn Diverse faglige ting Strejke Arbejdsgiver Solidaritet Realløn A kasse Tilbud Fagforbund Barselsorlov Fagforening Ferieloven Jobansøgning Dagpenge Det grå guld Trepartsforhandling Elevløn Arbejdsmiljø Fagbøger
| |
